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En el caso de las medidas de protección hay que tomar decisiones que antepongan la protección colectiva a la individual y, en el caso de que éstas no fueran viables o eficaces, considerar medidas de protección individual. Las medidas de protección incluyen:
Para crear un espacio de trabajo remoto seguro, los empresarios deben examinar detenidamente el puesto de trabajo y detectar cualquier posible problema de seguridad y salud. Es fundamental asegurarse de que las medidas para proteger la salud y la seguridad de los empleados no les salgan caras.
Para ello, es necesario que la dirección consulte con los trabajadores y/o sus representantes las cuestiones relativas a la salud y seguridad sindical, además seguridad y salud en el trabajo en ingles de permitirles participar en los debates relacionados con este tema.
Códigos de conducta y directrices empresariales que consideran a los empleados no sólo como seguridad y salud en el trabajo cuanto gana costes sino como importantes factores de éxito
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